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Se presentó el manual para la inserción laboral de personas con problemas de drogas

En la elaboración del documento se ha contado con la colaboración del Departamento de Reinserción del Instituto de adicciones de Madrid Salud, la Fundación Atenea, la Asociación Lakoma Madrid y la Asociación Ciudad Joven, organizaciones que forman parte de la Unión de Asociaciones y Entidades de Atención al Drogodependiente (UNAD).  El propósito de esta guía es compartir las experiencias que han tenido éxito en materia de integración laboral de personas con algún problema de drogodependencias.

Este trabajo cobra especial interés en estos momentos, porque además de marcar cuáles son las buenas prácticas en este ámbito, otro de sus objetivos es evitar que la fractura entre las personas más vulnerables y el resto de la sociedad vaya creciendo, especialmente en una etapa marcada por la crisis y la falta de expectativas.

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